Personalidad

Perfil de los Cinco Grandes

Los cinco rasgos sobre los que se sostiene casi toda la psicología académica.

⏱ Tiempo: ~2–3 min 📋 Ítems: 30 preguntas 🔬 Basado en: Five-Factor Model (OCEAN / IPIP) 🔒 Privacidad: 100% en navegador
30 preguntas
Cómo se evalúa

30 ítems, 5 dimensiones de rasgo, escala de acuerdo, equilibrada con ítems de puntuación inversa. La redacción es original y educativa, no un instrumento clínico con licencia.

Referencias académicas y fundamento

  • Goldberg, L. R. (1992). The development of markers for the Big-Five factor structure. Psychological Assessment, 4(1), 26-42.
  • Costa, P. T., & McCrae, R. R. (1992). Revised NEO Personality Inventory (NEO-PI-R) and NEO Five-Factor Inventory (NEO-FFI) professional manual. Psychological Assessment Resources.

1Disfruto aprendiendo ideas que me resultan completamente nuevas.

2Me gusta el arte, las historias, la música o el diseño que me hacen pensar distinto.

3Prefiero las rutinas conocidas a explorar nuevos enfoques.

4Suelo imaginar distintas maneras en que podría desarrollarse una situación.

5Las ideas abstractas suelen parecerme una pérdida de tiempo.

6Siento curiosidad por culturas, creencias o estilos de vida distintos al mío.

7Cumplo lo prometido incluso cuando se vuelve incómodo.

8Hago planes y los llevo hasta el final.

9Dejo las tareas importantes para el último momento posible.

10Noto detalles que a otros se les podrían escapar.

11Mi espacio de trabajo o mi agenda acaban a menudo en caos.

12Termino lo que empiezo antes de pasar a otra cosa.

13Me siento con energía después de pasar tiempo en grupo.

14Suelo intervenir cuando una conversación se queda en silencio.

15Prefiero quedarme en segundo plano en situaciones sociales.

16Disfruto conociendo gente sin mucha preparación.

17Suelo necesitar mucho tiempo de recuperación tras un evento social.

18Me resulta fácil mostrar entusiasmo delante de otros.

19Intento entender a la gente antes de juzgarla.

20Me importa la cooperación incluso cuando discrepo con fuerza.

21Puedo ser cortante incluso cuando la suavidad ayudaría.

22Noto cuándo alguien necesita paciencia o que lo tranquilicen.

23Ganar una discusión me importa más que conservar la confianza.

24Doy a la gente el beneficio de la duda cuando puedo.

25Mantengo la calma cuando los planes cambian de golpe.

26Los momentos de estrés pasan por mí sin apoderarse de todo.

27Me preocupo mucho tiempo por problemas pequeños.

28Puedo hacer una pausa antes de reaccionar cuando las emociones aprietan.

29Mi ánimo se descoloca fácilmente con la fricción del día a día.

30Me recupero emocionalmente de los reveses en un tiempo razonable.

Antes de empezar

Qué mide este test

Tus respuestas se puntúan en 5 dimensiones, y el resultado sale de cómo se combinan:

Sobre esta evaluación

Preguntas frecuentes

¿Qué evalúa el Perfil de los Cinco Grandes?

Los cinco rasgos sobre los que se sostiene casi toda la psicología académica. 30 ítems, 5 dimensiones de rasgo, escala de acuerdo, equilibrada con ítems de puntuación inversa. La redacción es original y educativa, no un instrumento clínico con licencia.

¿Cómo se calcula la puntuación y cuánto tiempo toma?

Este test contiene 30 preguntas y toma unos 5 minutos. Se evalúa al instante en tu navegador sin necesidad de registro ni correo.

¿Mis respuestas y resultados son privados?

Sí, totalmente privados. Todos los cálculos se realizan en tu navegador. Tus respuestas nunca se envían a servidores ni se almacenan.

¿Este test es un diagnóstico médico o clínico?

No. Los tests de MindType están diseñados para la autorreflexión y el autoconocimiento personal, nunca como diagnóstico clínico.

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Diseñado para la autorreflexión personal, no como diagnóstico clínico.

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